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据报道,苹果公司吸引并培养了不少优秀员工,其中许多人在离职后选择创业,在环保、健康等多个领域取得成功。
根据统计,共有597家由前苹果员工创建的初创公司获得了风险投资,总价值超过1800亿美元。这些前员工对在苹果公司工作的日子依然怀念,表示这段经历培养了他们的决心、适应性和创新能力。
创业公司Day One Careers的创始人叶夫根尼·比克(Evgeny Bik)表示,苹果公司鼓励员工坚持自己的想法,强调需要证明它们的相关性和价值。此外,苹果还致力于培养员工的人际交往能力。比克表示,在苹果内部,互动交流是基本的工作方式,这项技能的培养使他能够找到并留住商业伙伴。
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